أصدر الدكتور محمد ضياء زين العابدين، رئيس جامعة عين شمس، سلسلة من القرارات الهامة التي تهدف إلى تعزيز الأداء الأكاديمي والإداري داخل الجامعة. وشملت هذه القرارات تجديد وتعيين وكلاء لعدد من الكليات، وذلك في إطار خطة الجامعة الطموحة لتطوير الأداء المؤسسي وضخّ دماء جديدة في المواقع القيادية. تولي الجامعة أهمية قصوى لتحديث هياكلها الإدارية، بما يتماشى مع أهدافها الاستراتيجية الرامية إلى تحقيق التميز في التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع. وتأتي هذه التعيينات كخطوة أساسية نحو تحقيق هذه الأهداف، من خلال اختيار قيادات أكاديمية وإدارية قادرة على قيادة الكليات نحو مزيد من التقدم والازدهار. الجامعة ملتزمة بتوفير بيئة محفزة للإبداع والابتكار، وتشجيع الكفاءات الشابة على تولي المناصب القيادية، وذلك لضمان استمرارية التطوير والتحديث في جميع جوانب العمل الجامعي. هذه القرارات تعكس رؤية الجامعة الشاملة للتطوير، والتي ترتكز على الاستثمار في الكوادر البشرية وتوفير الدعم اللازم لهم لتحقيق أهدافهم المهنية والشخصية.
تجديد الثقة في الدكتورة هبة بركات
من بين أبرز القرارات التي اتخذها رئيس الجامعة، تجديد تعيين الدكتورة هبة عادل عبد الحميد بركات في منصب وكيل كلية البنات للآداب والعلوم والتربية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة. وقد تم تجديد تعيينها اعتبارًا من 28 نوفمبر 2024 ولمدة ثلاث سنوات قادمة. يعكس هذا القرار ثقة الجامعة في قدرات الدكتورة هبة بركات وإسهاماتها المتميزة في خدمة الكلية والمجتمع. تُعرف الدكتورة هبة بركات بكفاءتها العلمية العالية وتفانيها في العمل، وقد حققت العديد من الإنجازات خلال فترة توليها المنصب. وتسعى الكلية من خلال هذا التجديد إلى مواصلة تعزيز دورها المجتمعي وتكثيف الأنشطة البيئية والخدمية، وذلك في إطار استراتيجية الجامعة للتنمية المستدامة. الجامعة حريصة على دعم الكفاءات المتميزة وتمكينها من تحقيق أهدافها، وتوفير البيئة المناسبة لها للابتكار والإبداع. وتؤمن الجامعة بأن الدكتورة هبة بركات ستواصل تقديم أفضل ما لديها في خدمة الكلية والمجتمع، وستساهم في تحقيق رؤية الجامعة الطموحة.
تعيينات جديدة في كلية الهندسة
لم تقتصر القرارات الإدارية على كلية البنات، بل شملت أيضًا كلية الهندسة، حيث تم تعيين الدكتورة مروة أبو الفتوح السيد خليفة وكيلًا للكلية لشئون الدراسات العليا والبحوث، وذلك اعتبارًا من 20 يوليو 2025 ولمدة ثلاث سنوات. يُنتظر أن تسهم الدكتورة مروة في تطوير برامج الدراسات العليا والارتقاء بمستوى البحث العلمي داخل الكلية، خاصة في ضوء التوجه العام نحو دعم الابتكار والارتباط بقضايا التنمية الوطنية. الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بتطوير البحث العلمي وتشجيع الابتكار، وتؤمن بأن كلية الهندسة تلعب دورًا حيويًا في تحقيق هذه الأهداف. وتأمل الجامعة في أن تساهم الدكتورة مروة في تعزيز التعاون بين الكلية والمؤسسات الصناعية والبحثية، وتطوير برامج دراسية تلبي احتياجات سوق العمل. بالإضافة إلى ذلك، تم تعيين الأستاذ الدكتور أحمد محمد منيب عبد العزيز الصباغ وكيلًا لكلية الهندسة لشئون التعليم والطلاب، اعتبارًا من التاريخ نفسه ولمدة ثلاث سنوات. ويأتي هذا التعيين في إطار خطة الجامعة لتطوير العملية التعليمية وتحسين تجربة الطالب الجامعي، سواء من حيث جودة المحتوى الأكاديمي أو الخدمات المقدمة داخل الكلية.
دعم مستمر لتطوير العمل الأكاديمي
تعكس هذه التعيينات والتجديدات الإدارية حرص إدارة جامعة عين شمس على استمرار التميز الأكاديمي وتعزيز منظومة العمل المؤسسي، عبر اختيار قيادات تمتلك الخبرة والكفاءة في مجالات التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع. الجامعة ملتزمة بتوفير الدعم اللازم للقيادات الجديدة، وتمكينها من تحقيق أهدافها وتطلعاتها. وتؤمن الجامعة بأن القيادة الفعالة هي أساس النجاح، وأن اختيار القيادات المناسبة هو استثمار في مستقبل الجامعة. الجامعة حريصة على التواصل المستمر مع جميع الكليات والإدارات، والاستماع إلى آرائهم ومقترحاتهم، وذلك لضمان تحقيق أهداف الجامعة بشكل فعال. وتؤكد الجامعة أن هذه القرارات تأتي في إطار توجهها نحو التطوير الشامل، ورفع كفاءة الأداء في مختلف كلياتها، بما يواكب المعايير المحلية والدولية في التعليم العالي. الجامعة تسعى جاهدة لتوفير بيئة تعليمية وبحثية متميزة، تجذب أفضل الطلاب والباحثين من جميع أنحاء العالم.
جامعة عين شمس نحو مستقبل واعد
تعيين وتجديد تعيينات قيادية بجامعة عين شمس: الدكتورة هبة بركات وكيلًا لكلية البنات
أصدر الدكتور محمد ضياء زين العابدين، رئيس جامعة عين شمس، سلسلة من القرارات الهامة التي تهدف إلى تعزيز الأداء الأكاديمي والإداري داخل الجامعة. تأتي هذه القرارات في إطار استراتيجية شاملة لتطوير الكليات وضخ دماء جديدة في المناصب القيادية، مما يعكس التزام الجامعة بتحقيق التميز والريادة في التعليم العالي. من بين أبرز هذه القرارات، تجديد تعيين الدكتورة هبة عادل عبد الحميد بركات وكيلًا لكلية البنات للآداب والعلوم والتربية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، وتعيينات جديدة في كلية الهندسة.
تجديد الثقة في الدكتورة هبة بركات بكلية البنات
تم تجديد تعيين الدكتورة هبة عادل عبد الحميد بركات في منصبها كوكيل لكلية البنات لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة اعتبارًا من 28 نوفمبر 2024 ولمدة ثلاث سنوات قادمة. يعكس هذا القرار الثقة الكبيرة التي توليها إدارة الجامعة للدكتورة بركات، وتقديراً لجهودها المتميزة في تطوير دور الكلية المجتمعي وتعزيز الأنشطة البيئية والخدمية. تعتبر الدكتورة بركات من الكفاءات العلمية المتميزة داخل الكلية، ومن المتوقع أن تساهم في مواصلة تعزيز دور الكلية في خدمة المجتمع وتنمية البيئة، بما يتماشى مع استراتيجية الجامعة للتنمية المستدامة. يركز دورها على ربط الكلية بالمجتمع المحيط، وتقديم حلول مبتكرة للتحديات البيئية، وتشجيع الطالبات على المشاركة الفعالة في الأنشطة التطوعية والخدمية. من خلال برامج ومبادرات متنوعة، تسعى الدكتورة بركات وفريقها إلى تحقيق أثر إيجابي ومستدام في المجتمع.
تعيينات جديدة في كلية الهندسة: دفعة قوية للدراسات العليا والتعليم
لم تقتصر التغييرات الإدارية على كلية البنات فقط، بل شملت أيضًا كلية الهندسة، حيث تم تعيين الدكتورة مروة أبو الفتوح السيد خليفة وكيلًا للكلية لشئون الدراسات العليا والبحوث اعتبارًا من 20 يوليو 2025 ولمدة ثلاث سنوات. يُنتظر أن تساهم الدكتورة مروة في تطوير برامج الدراسات العليا والارتقاء بمستوى البحث العلمي داخل الكلية، خاصة في ضوء التوجه العام نحو دعم الابتكار والارتباط بقضايا التنمية الوطنية. يمثل هذا التعيين إضافة قيمة للكلية، حيث تتمتع الدكتورة مروة بخبرة واسعة في مجال البحث العلمي والإشراف على طلاب الدراسات العليا. بالإضافة إلى ذلك، تم تعيين الأستاذ الدكتور أحمد محمد منيب عبد العزيز الصباغ وكيلًا لكلية الهندسة لشئون التعليم والطلاب، اعتبارًا من التاريخ نفسه ولمدة ثلاث سنوات. يأتي هذا التعيين في إطار خطة الجامعة لتطوير العملية التعليمية وتحسين تجربة الطالب الجامعي، سواء من حيث جودة المحتوى الأكاديمي أو الخدمات المقدمة داخل الكلية. يهدف الدكتور الصباغ إلى تطوير المناهج الدراسية، وتحسين أساليب التدريس، وتوفير بيئة تعليمية محفزة للطلاب.
جامعة عين شمس: دعم مستمر للتطوير الأكاديمي والمؤسسي
تعكس هذه التعيينات والتجديدات الإدارية حرص إدارة جامعة عين شمس على استمرار التميز الأكاديمي وتعزيز منظومة العمل المؤسسي، عبر اختيار قيادات تمتلك الخبرة والكفاءة في مجالات التعليم والبحث العلمي وخدمة المجتمع. تؤكد الجامعة أن هذه القرارات تأتي في إطار توجهها نحو التطوير الشامل، ورفع كفاءة الأداء في مختلف كلياتها، بما يواكب المعايير المحلية والدولية في التعليم العالي. تسعى الجامعة باستمرار إلى تطوير برامجها الأكاديمية، وتحديث بنيتها التحتية، وتوفير بيئة تعليمية وبحثية متميزة للطلاب والباحثين. كما تولي الجامعة اهتمامًا كبيرًا بتطوير مهارات أعضاء هيئة التدريس، وتشجيعهم على المشاركة في المؤتمرات والندوات العلمية الدولية.
وبهذه الخطوات، تمضي جامعة عين شمس في مسارها نحو تحقيق أهدافها الاستراتيجية، وتعزيز مكانتها بين الجامعات الرائدة محليًا وإقليميًا. تلتزم الجامعة بتقديم تعليم عالي الجودة، وإجراء بحوث علمية مبتكرة، وخدمة المجتمع بفاعلية، بما يساهم في تحقيق التنمية المستدامة في مصر. من خلال رؤية واضحة وقيادة حكيمة، تسعى جامعة عين شمس إلى أن تكون في طليعة الجامعات المصرية، وأن تساهم في بناء مستقبل أفضل للوطن.
وبهذه الخطوات، تمضي جامعة عين شمس في مسارها نحو تحقيق أهدافها الاستراتيجية، وتعزيز مكانتها بين الجامعات الرائدة محليًا وإقليميًا. الجامعة ملتزمة بالاستمرار في تطوير برامجها الأكاديمية والبحثية، وتحديث بنيتها التحتية، وتوفير الدعم اللازم لطلابها وباحثيها. الجامعة تسعى جاهدة لتكون في طليعة الجامعات التي تساهم في تحقيق التنمية المستدامة في مصر والمنطقة. وتؤمن الجامعة بأن التعليم هو أساس التقدم والازدهار، وأن الاستثمار في التعليم هو استثمار في المستقبل. الجامعة حريصة على التعاون مع جميع المؤسسات التعليمية والبحثية في مصر والعالم، وذلك لتبادل الخبرات والمعرفة، وتحقيق أقصى استفادة ممكنة من الموارد المتاحة. وتدعو الجامعة جميع منتسبيها إلى العمل بجد وإخلاص لتحقيق أهداف الجامعة، والمساهمة في بناء مستقبل أفضل لمصر.